昨日，由中天人力主辦的今年首場大型公益性招聘會在天津體育中心舉辦。部分崗位起薪較去年增幅達(dá)到15%至20%。此次招聘會上，多數(shù)大學(xué)生仍以薪酬決定崗位，招聘企業(yè)提醒應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)更多關(guān)注職業(yè)發(fā)展方向。
據(jù)了解，此次招聘會有430家招聘單位，1萬余個(gè)崗位，其中5000余個(gè)面向應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，近萬人入場求職，達(dá)成就業(yè)意向率28%。
“相對于去年以服務(wù)業(yè)與制造業(yè)招聘為主的單一局面，此次招聘會新增了受金融危機(jī)影響較大的行業(yè)，如房地產(chǎn)和物流等。部分崗位起薪由去年的1000元上浮到1200元，有的企業(yè)甚至達(dá)到2000元。”中天人力副總裁陳衛(wèi)表示。
“福利待遇：底薪+提成+轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)+入職培訓(xùn)+不定期培訓(xùn)+雙休+不定期公費(fèi)活動；職業(yè)發(fā)展方向：實(shí)習(xí)銷售代表—銷售代表—銷售主管—銷售經(jīng)理—部門經(jīng)理”某公司的招聘啟事引起眾多求職者的注意，該公司將崗位的福利待遇、職業(yè)發(fā)展方向等一一列出。負(fù)責(zé)招聘人員告訴記者，此次招聘主要是面向應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，尤其是銷售代表這一崗位，但多數(shù)學(xué)生更傾向于薪酬較高的管理型崗位，銷售代表崗位只收到一份簡歷。“很多大學(xué)生求職第一句話就問薪酬是多少，如果較少就不再考慮。”人力資源專家表示，大學(xué)生應(yīng)該看重職業(yè)的發(fā)展方向和鍛煉能力的機(jī)會，其次再考慮薪酬和福利。
陳衛(wèi)建議大學(xué)生應(yīng)為自己做好職業(yè)規(guī)劃，薪酬不是衡量工作好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)，求職的時(shí)候把握綜合就業(yè)方向，企業(yè)發(fā)展空間和前景，以良好的心態(tài)迎接自己第一份工作。